人在职场，很容易原地踏步，墨守成规。其实，每一天，我们都会面对选择，每一个决定都可能影响我们的未来和幸福。或许，今天我们可以用新的方式，翻开职场新的一页。以下是一些建议。

　　当你弄清自己是谁，什么对你最重要时，你就不会去做一些无关紧要的小事。花时间对自己进行评估，弄清自己的价值，以及自己想代表什么。如果一位同事或上司对你粗鲁、傲慢无礼，不必因此去战斗，不必因此对工作不满。这些行为是不恰当的，但不是所有事都值得你去战斗。

　　在一天结束时，你要想的不是对错，也不是是否得到了公正对待，而是什么对你最重要。罗斯福总统的妻子安娜·埃莉诺·罗斯福说得对：“除非你同意，要不没有人能使你感到低人一等。”

　　最舒服的路往往不是最好的。无论你在忙什么，都要有些改变。试试看，用不同的方式去做事，走一条新的路回家，做出跟平常不一样的回应。改变不容易，最难走的路往往也不是最好的路，但走最难走的路往往会得到新的收获。

　　很多人习惯于使自己太忙。用这句话应对会使你超负荷的工作，看看会发生什么——平静地说“我愿意，但我不能”，然后走开或挂断电话。在大多数情况下，你会发现自己没有那么忙了。说出这句话，没有你想的那么难。

　　每天你都有机会遇见新的人，走出你性格的“舒适区”，跟陌生人说“你好”，结交新朋友。在固定的时间读新闻，或者定期阅读专业的出版物。养成这种健康的职业习惯会对你的长期发展有益。记住，养成一种新习惯需要30天。

　　工作经验，无疑是用人单位招聘时重要的参考指标。不少求职者想到通过频繁的跳槽来获取工作经验，但这样的做法并不明智。经验不足，是不少应届毕业生的一大求职障碍，而近日，相比一些拥有“丰富经历”的往届生，用人单位反而更青睐“白纸一张”的应届生。

　　小颜是某高校市场营销专业08届毕业生，参加工作近一年，却已经换了四份工作：刚毕业时进了一家商业企业，因不满工资太低，试用期刚过就跳槽了。接下来的八个月，他相继跳槽广告公司、机械公司、科技公司，行业跨度之大令人吃惊。

　　而早小颜毕业一年的章文，两年里换了五份工作。长假刚完，他又在酝酿跳槽，假期同学聚会，大家似乎都混得比他好，章文难以安心继续留在目前公司。

　　不少往届生们都认为，尝试不同工作，积累各行各业经验，以后找工作会更容易。然而，多数用人单位的招聘人员表示，所谓工作经验，并非以时间判定，这种浅尝即止式的工作经历多了，只能说明经验不够精，不够足，与其招聘这样的“半吊子”，还不如招些“一张白纸”的应届生，更好培养。

　　有关专家告诫往届毕业生要慎重跳槽。专家表示，每年的应届生招聘从大四上半学期就已开始，往届学生如不转变态度，就有可能被应届生“抢”了饭碗。此外，工作的不稳定，无法使专业技能、经验得到有效加强，反而增加了求职难度，初入职场，更重要的是完善自己，而不是靠频繁的换工作，来换取缺乏系统化的经验。

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