福建泉州市一家鞋企的人力资源经理王木春近来很受伤，令他受伤的是一则地震谣言。8月13日前的一段时间，这家鞋企陆续流失了两条生产线、七八百个一线生产工人，他们或是请假，或是辞职。原因只有一个，他们听说了一则消息：泉州在8月13日将发生大地震。

　　“这根本是无稽之谈，政府也迅速辟谣，但挡不住工人离开的步伐”，王木春表示。

　　即将面临“金九银十”的销售旺季，这家企业的订单正呈上升趋势。这时候出现工人出走潮，无疑是自削产能。“老板一天三个会，我们部门的压力很大”，王木春表示。

　　王木春所在企业遇到的情况最近在泉州一带较为普遍。晋江市晋城陶瓷有限公司副总经理傅和林对中国证券报记者表示，不少企业都出现了这种情况，有的企业因为员工的同籍贯程度比较高，员工甚至走空了。晋城陶瓷也出现了工人出走的迹象，“所幸的是，经过教育，目前的情况还算稳定”，傅和林表示。

　　地震谣言所导致的工人离开潮在当地运输部门也得到印证。晋江长途车站的值班人员在接受记者采访时表示，近期去往江西的票价涨了50%，班班爆满。

　　泉州市副市长潘燕燕在当地电视台节目中指出，地震是谣言，是外省一些别有用心的人所为，其目的就是为了抢泉州的工人。当地警方也迅速侦办，抓获了一名来自外省的散布谣言者。

　　“抢工人用地震这招，真是别有用心”，王木春表示，“今年的用工情况真是一波未平，一波又起。”

　　今年春节期间，泉州当地的用工荒受到媒体高度关注。据统计，当时的用工缺口达到15万。政府和企业出省招工、提高待遇，5月份以后，用工形势有所好转。但一位熟悉情况的业内人士告诉中国证券报记者，今年用工真的奇缺，当地很多企业的开工率实际上不过百分之六七十，外地的情况也差不多，最后出现无所不用其极的抢人招数。

　　与用工形势截然相反的是当地的订单数据。纺织服装业是泉州出口的支柱产业，据泉州海关统计，2010年上半年泉州共出口纺织鞋服13.42亿美元，同比增长52.52%。进入7月，纺织鞋服出口保持稳健增长，出口企业纷纷开足马力接单生产。

　　华侨大学人力资源系副主任张向前表示，一直以来，订单数据增长和用工形势成反比，企业应该做好这样的准备。前述业内人士也表示，一些企业在福利待遇方面缺乏一套有效的长效机制，等到工荒时才想起加工资、加绩效奖金，员工自然没有归属感和认同感，“遇事听风”也就不足为奇了。张向前强调，由于内地的务工大省近年来经济发展迅速，工资福利待遇方面，内地和沿海的差距在缩小。“对于务工人员来说，家门口也能赚钱，何必再跑那么远呢?”张向前表示。8月13日已平安度过，谣言不攻自破。可是王木春的压力仍在持续。“员工流失了，生产还要继续，还是要想办法招人。”王木春表示。他已向老板申请了去省外招人的计划，能招到多少，他心里也没有底。