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2月23日讯 日前,记者从厚街人力资源市场处获悉,大部分厚街企业逾九成员工返厂,同时,企业薪资普涨15%。
薪酬还有可能再提
薪酬方面,厚街祺胜鞋业今年提薪18%,一线员工工资达2200—2500元/月,技术工种达3200—3800元/月,该公司人力资源经理喻祥军表示:“看整体用工情况,不排除再次提薪的可能。”
绝大多数厚街企业节后调整了员工工资,“从去年下半年开始,企业就陆续上调了薪酬。”厚街劳务大市场营销中心总监黄京表示,从兔年首场招聘会情况看,薪资普涨15%左右,普工目前月薪大多在2000元左右/月。
还有10%的用人缺口
节后大肆揽才,普遍缘于企业扩大生产。祺胜鞋业初六开工,已有95%的员工返厂。今年从初五开始通过各种渠道招工,目前员工还有10%的缺口。
老牌大型港资企业创科集团对员工的需求则更多。该集团行政部经理王平表示,公司年初七开工,已有逾98%的员工返厂,但今年公司需要更多的一线员工,“目前缺口在千人以上,因此公司将在各大人才市场设立更多摊位招工。”
对此,三和人才市场副总经理赵健龙认为,薪酬上涨理所当然,“近年来内地不断完善用人制度,内地与珠三角的薪酬差距越来越小。同时随着企业订单增加,涨薪是大势所趋。”而对于今年员工返厂率普遍较高的现象,他认为与东莞市最低工资标准上调有密切关系。
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